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Tipos de evaluaciones de programas
Integral
Optimiza de forma integral los elementos del programa para potenciar sus resultados.
Valoramos el estado actual del programa en aspectos de diseño, insumos y procesos, entorno organizacional, resultados y rendición de cuentas, con base en criterios innovadores orientados al aprendizaje y a la mejora sistemática.
Diseño
Fortalece la lógica interna del programa y su fundamentación empírica.
Valoramos la lógica interna del programa, la vinculación a los instrumentos de planeación, la estrategia de cobertura conforme a la población objetivo, la percepción de la población atendida y el desempeño general obtenido por el programa.
Desempeño
Conoce los resultados inmediatos, a corto y mediano plazo del programa.
Valoramos los resultados finales de un plan o programa reflejados en la población beneficiada por el mismo.
Consistencia y resultados
Conoce si el diseño del programa permite generar resultados inmediatos en la población.
Valoramos la lógica interna del programa, la vinculación a los instrumentos de planeación, la estrategia de cobertura conforme a la población objetivo, la percepción de la población atendida y el desempeño general obtenido por el programa.
Procesos
Optimiza las actividades de cada componente del programa.
Valoramos la gestión operativa del programa y en qué grado sus procesos y subprocesos contribuyen al logro de resultados.
Teórica
Re-construye el marco teórico de un programa nuevo o existente.
Valoramos la lógica causal del programa partiendo del problema público y la población afectada, los insumos requeridos para resolver el problema, los productos generados, así como los resultados potenciales que generarán el cambio de una situación problemática a una situación deseable.
Impacto
Conocer efectos atribuibles al programa en la población beneficiaria.
Valoramos si existe evidencia científica de que el programa ha producido los efectos esperados en la población beneficiaria, aislando otros factores externos.